DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Chargé de développement en ressources humainesDate de mise à jour : 06/10/2023
| Identifiant OffreInfo : 01_GE129059 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Obtention du chargé (e) de développement en ressources humaines (RH).
A l'issue de la formation, l'apprenant (e) sera capable de :
- Favoriser l'accompagnement et l'évolution.
- Mobiliser les outils de la gestion des carrières professionnelles.
- Participer à la politique de rémunération (PEE, PERCO, titres déjeuners, complémentaires...).
- Optimiser les budgets formation.
- Maîtriser les dispositifs de formation.
- Accompagner la réglementation "pénibilité"...
Construction et gestion des parcours professionnels (RNCP34560BC01).
Optimisation de la stratégie de rémunération (RNCP34560BC02).
Amélioration du climat social (RNCP34560BC03).
Détails de la formation disponibles sur :
https://www.ifce-formation.com/telecharger-programme-formation/licence/responsable-ressources-humaines-gestion-sociale-rncp-niveau-II.pdf
Certifiante
Bac + 3 et 4
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac + 2
Cette formation est ouverte à tous les titulaires d'un diplôme de niveau 3 (RNCP) ou 5 (Cadre Européen des certifications).