DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Prévenir les violences et le harcèlement - Prévenir les violences, le harcèlement sexuel et les agissements sexistes en entreprise

Date de mise à jour : 21/02/2024 | Identifiant OffreInfo : 03_241193974F

Information fournie par :
Via Compétences (Carif-Oref Auvergne-Rhône-Alpes)

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs


  • Situer les violences et le harcèlement dans le contexte RPS, comprendre les enjeux.

  • Appréhender le cadre règlementaire et législatif en matière de la lutte contre le harcèlement en entreprise.

  • Identifier les éléments constitutifs du harcèlement moral, sexuel et des agissements sexistes en entreprise.

  • Connaître les obligations générales et spécifiques de l'employeur, s'approprier le rôle et les missions du référent.

  • Appréhender et mettre en œuvre les dispositifs et les outils de prévention.

  • Réceptionner et analyser un signalement.

  • Maîtriser les bases d'une procédure d'enquête efficace, mener les auditions, rédiger un rapport d'enquête.

Programme de la formation


  • Quiz de positionnement.

  • Situer la thématique des violences et du harcèlement dans le contexte des risques psychosociaux.

  • Harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes au travail : de quoi parle-t-on ?

  • Identifier et réagir aux signaux faibles ; les troubles psychosociaux et leurs impacts.

  • Contexte AT/MP, enjeux humains, économiques et juridiques.

  • Obligations générales et spécifiques de l'employeur, rôle et missions du référent harcèlement.

  • Mettre en œuvre les dispositifs et les outils de prévention.

  • Organiser et animer des ateliers de sensibilisation efficaces.

  • Réagir à un cas de harcèlement moral ou sexuel supposé :

    • Réception et analyse méthodique d'un signalement (outil dédié) ;

    • Organiser les étapes d'une enquête type (outil dédié) ;

    • Préparer et mener les auditions (outil dédié) ;

    • Rédiger le rapport d'enquête (outil dédié).



  • Quiz d'évaluation des savoirs.https://stop-au-harcelement.fr/offre-de-formation-2-jours-entreprises/

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
14 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Entreprise

Bénéficiaire de l'action

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Formation mixte
Adresse
7 Rue Moissonnier
69003 - Lyon 3e
Responsable : Dupraz Antoine
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
7 Rue Moissonnier
69003 - Lyon 3e
Responsable :
Téléphone fixe : 0977250151
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
DUPRAZ Antoine
SIRET: 84357150600016

Responsable : DUPRAZ
Téléphone fixe : 0676854762
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 20/02/2024 au 15/02/2025
débutant le : 20/02/2024
Adresse d'inscription
7 Rue Moissonnier
69003 - Lyon 3e
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

Watt Else Training
SIRET : 84357150600016

Adresse
7 Rue Moissonnier
69003 - Lyon 3e
Téléphone fixe : 0977250151
Contacter l'organisme