Licence pro métiers de la GRH : formation, compétences et emploi - Parcours Développement des compétences et formation professionnelle - Parcours Développement des compétences et formation professionnelle

• Licence pro mention métiers de la GRH : formation, compétences et emploi - Code CertifInfo 103607
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

La fonction ressources humaines comme les compétences associées à la formation professionnelle sont transverses aux entreprises, grandes ou petites. Elles concernent également le secteur privé ou public. L'objectif principal de cette licence est de répondre à ce besoin et de préparer à l'exercice des différents métiers présents dans les ressources humaines comme en formation professionnelle.

 

Il s'agit notamment de proposer aux entreprises des diplômés aptes à répondre aux nouvelles obligations législatives en matière de formation comme la VAE (Validation des Acquis de l'Expérience), le CPF (Compte Personnel de Formation), le plan de formation ainsi qu'aux responsabilités générales en matière de GRH.

Programme de la formation

• 
  Organisation générale des études :

L'employabilité des étudiants constituant l'objectif principal de cette formation, celle-ci a été organisée selon 3 axes :

 

Formation universitaire : 450 heures d'enseignement assurées par des enseignants de l'université et des responsables RH en entreprise. Elle s'articule autour d'un enseignement théorique et d'exercices et cas pratiques d'entreprise.

 

Projet tuteuré : 150 heures. Il a trait à la GRH et est réalisé en partenariat avec une entreprise, une administration, une association ou un organisme de formation professionnelle. Ainsi les étudiants s'initient-ils à un travail d'équipe en entreprise tout en réalisant un apport constructif et exploitable pour l'entreprise.

 

Stage (14 semaines) : Il représente la mise en application sur le terrain des connaissances théoriques et pratiques acquises au cours de la formation.

 

 

• 
  Semestre 5 (30 ECTS)

UE 1 Méthodes et outils transversaux (6 ECTS)

UE 2 Le Cadre institutionnel de la formation professionnelle (8 ECTS)

UE 3 Les Dimensions managériales de la formation professionnelle (8 ECTS)

UE 4 Conception et mise en oeuvre de la formation professionnelle (8 ECTS)

 

• 
  Semestre 6 (30 ECTS)

UE 5 Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (5 ECTS)

UE 6 Evaluation de la formation professionnelle (5 ECTS)

UE 7 Outils de gestion et de communication appliqués à formation professionnelle (6 ECTS)

UE 8 Projet tutoré (6 ECTS)

UE 9 Stage (8 ECTS)

Validation et sanction

Licence pro mention métiers de la GRH : formation, compétences et emploi

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Etat - Ministère de l'éducation nationale

Public(s)

Public de la formation initiale

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

formation entièrement présentielle

Adresse

29 Rue du Pont Volant
37100 - Tours

Responsable : Université de Tours - IUT de Tours
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

60 rue du Plat d'Etain
BP 12050
37020 - Tours

Responsable :
Téléphone fixe : 0247366600
fax :
Site web : https://www.univ-tours.fr/
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

Université de Tours - IUT de Tours Luthier
SIRET: 19370800500239

Responsable : DAMIENS
Téléphone fixe :
Site web :
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du 09/09/2023 au 11/06/2024
débutant le : 09/09/2023

Adresse d'inscription

29 Rue du Pont Volant
37100 - Tours

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Université de Tours
SIRET : 19370800500478

Adresse

60 rue du Plat d'Etain
BP 12050
37020 - Tours

Téléphone fixe : 0247366600
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