DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Licence 3ème année mention gestion des ressources humaines

Date de mise à jour : 15/12/2023 | Identifiant OffreInfo : 10_2327724F
Information fournie par :
Emfor Bourgogne-Franche-Comté

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Licence mention gestion - Code CertifInfo 112462
    • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L'objectif professionnel de ce parcours est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. Le titulaire de ce parcours de licence est en capacité de prendre en charge des tâches précises relevant de diverses fonctions RH.

Programme de la formation

DRS101 : Droit du travail : relations individuelles - 6 ECTS

DRS102 : Droit du travail : relations collectives - 6 ECTS

FPG114 : Outils RH - 6 ECTS

FPG104 : Gestion de la paie - 4 ECTS

FPG105 : SIRH - 4 ECTS

FPG109 : GRH, dialogue social et transformations des organisations - 6 ECTS

FPG119 : Data RH - 6 ECTS

ANG300 : Anglais professionnel - 6 ECTS


4 crédits à choisir parmi : 4 ECTS

FAD119 : Montage juridique et financier de dispositifs de formation - 6 ECTS

FPG115 : Gestion de la paie (Approfondissements) - 6 ECTS

CCG100 : Comptabilité et contrôle de gestion- Découverte - 4 ECTS

AST117 : Sociologie des relations professionnelles - 6 ECTS

DNT104 : Droit du numérique - 4 ECTS

ERG126 : Approche ergonomique des situations de travail - 6 ECTS

UAMG04 : Expérience professionnelle, rapport d'expérience et séminaire de méthodologie - 12 ECTS

Validation et sanction

Licence mention gestion

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
560 heures en centre, 1071 heures en entreprise

Conventionnement : Non

Financeur(s)

OPCO

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Public de la formation initiale, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Bac

Conditions spécifiques et prérequis

Conditions d'admission différentes selon le statut du bénéficiaire et la voie d'accès envisagée : contacter l'organisme. Pour le contrat d'apprentissage : - Formation accessible en apprentissage en 3ème année uniquement - Avoir 16 ans minimum

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
16 Rue Antoine Alexandre et Henri Becquerel
Techn'Hom 3 Centre d'affaires
90000 - Belfort
Responsable : Ecole de Commerce et Management (ECM) - Site de Be
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
13 Rue Ernest Thierry-Mieg
90000 - Belfort
Responsable :
Téléphone fixe : 0384583310
fax :
Site web : https://www.cnam-bourgognefranchecomte.fr/
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
SIRET: 34022316300023
90000 Belfort
Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 01/09/2024 au 30/06/2025
débutant le : 01/09/2024
Adresse d'inscription
13 Rue Ernest Thierry-Mieg
90000 - Belfort
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

CNAM Bourgogne-Franche-Comté
SIRET : 34022316300023

Adresse
13 Rue Ernest Thierry-Mieg
90000 - Belfort
Téléphone fixe : 0384583310
Contacter l'organisme