DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

LEAN MANAGEMENT:GAGNER EN EFFICIENCE

Date de mise à jour : 21/06/2019 | Identifiant OffreInfo : 12_AF_0000002194

Information fournie par :
IRIG DEFIS - CARIF OREF Guyane

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Comprendre les apports du Lean Management pour gagner en efficience
?Analyser son organisation avec les schémas et les outils du Lean
?Identifier les chantiers Lean à conduire dans son champ d'action

Programme de la formation

IDENTIFIER SON STYLE DE MANAGEMENT LEAN
?Connaître et Comprendre les principaux concepts et outils du Lean Management :
-Le système Kaizen, La méthode 5S, La méthode PDCA
-Le modèle Lean management : Communication terrain, management visuel, comportements managériaux
- La méthode de résolution de Problèmes en Groupe (RPG/QRQC)
-Les outils du Lean : Flux tiré, pièce à pièce, Hoshin, etc.
IDENTIFIER LES OPPORTUNITES D'AMELIORATION
?Comprendre les notions de valeur ajoutée et les gaspillages d'un process
?Faire le bilan sur le flux de valeur et le rendement du process
?Les outils chantiers terrain pour améliorer les indicateurs : SMED, Hoshin, Kanban, etc.


FEDERER AUTOUR DES VALEURS DU LEAN MANAGEMENT
?Prioriser la pyramide inversée et donner le pouvoir à l'équipe (Flexibilité, Souplesse, Polyvalence et polycompétence)
?Sacraliser l'orientation client
?Développer la communication top-down et bottom-up
?Utiliser le management visuel
?Optimiser la gestion de chantier « Lean »par un pilotage efficient et animé au quotidien aux côtés d'un comité de pilotage

Validation et sanction

Attestation de suivi de présence

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Parcours personnalisable : Indifférent
Durée
24 heures en centre, 24 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Public en emploi, Public sans emploi, Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

L'expérience de l'encadrement de terrain (transversal ou hiérarchique) Responsable de petite ou moyenne structure, Encadrants, managers de proximité, QSE DD, - salariés ou en recherche d'emploi

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
LV CONSULTANTS
ROUTE DE MONTABO
4160
97300 - Cayenne
Responsable :
Téléphone fixe : 05 94 40 40 76
Contacter l'organisme (mailto:coordination@lvconsultants.fr)

Contacts

Contact sur la formation
Responsable :
Téléphone fixe :
fax :
Site web :
Contacter l'organisme (mailto:)
Contacter l'organisme formateur
LV CONSULTANTS
SIRET: 84167697600019
97300 Cayenne
Responsable : VERISSON
Téléphone fixe : 05 94 40 40 76
Site web : (http://www.lvconsultants.fr)http://www.lvconsultants.fr
Contacter l'organisme (mailto:coordination@lvconsultants.fr)

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 09/12/2019 au 11/12/2019
débutant le : 09/12/2019
Adresse d'inscription
LV CONSULTANTS
ROUTE DE MONTABO
4160
97300 - Cayenne
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

LV CONSULTANTS
SIRET : 84167697600019

Adresse
LV CONSULTANTS
ROUTE DE MONTABO
4160
97300 - Cayenne
Téléphone fixe : 05 94 40 40 76
Contacter l'organisme (mailto:coordination@lvconsultants.fr)