Gestionnaire de Paie

Objectifs

Le gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.
Secteurs d'activité :Tous les secteurs d'activités sont concernés
Types d'emplois accessibles : 

• gestionnaire de paie
• gestionnaire paie et administration du personnel
• collaborateur (trice) paie
• comptable spécialisé paie
• Les poursuites d'études :

Programme de la formation

CCP1 Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise-       Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail-       Collector les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel-       Assurer les relations avec le personnel et les tiersCCP2 Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse-       Réaliser et contrôler les bulletins de salaire-       Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salairesCompétences transversalesModule spécifiques RHDroit du travail

Validation et sanction

1. Modalités d'évaluation et de certification : Evaluation en cours de formation lors de mises en situation pratique, épreuves ponctuelles en fin de parcours. Dossier Professionnel des compétences en milieu professionnel.
2. Modalités de reconnaissance de la formation : certificat de réalisation + attestation de compétences individualisée + validation totale ou partielle du titre visé.
3. Validation du Titre : totale ou partielle par blocs de compétences. Validation DEETS
Indicateurs relatif à l'action :
Taux de réussites aux examens : 91%
Taux de satisfactions : 97%
Taux d'insertion professionnelle : 60%
5. Badgeons La Réunion, pour faire reconnaitre l'ensemble de ses compétences
 

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Bac + 2

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

798 heures en centre, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Bénéficiaire de l'action

Conditions de prises en charge

Contrat de professionnalisation;

Public(s)

Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Bac

Conditions spécifiques et prérequis

<div>BAC avec expérience/  BAC+2<br />Appétence pour les chiffres</div>

Modalités d'accès

Accessible en contrat de professionnalisation

formation entièrement présentielle

Adresse

8 Philibert Tsiranana
97490 - Saint-Denis

Responsable :
Téléphone fixe : 0262418113
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Contact sur la formation

3 cité scolaire du butor
BP 66 - 97491 Ste-Clotilde cedex
97490 - Saint-Denis

Responsable : Maurice BERNE
Téléphone fixe : 02.62.92.26.00
fax :
Site web : http://www.ftlvreunion.fr
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GRoupement d'ETAblissements publics d'enseignement Réunion
SIRET: 19974001000038

Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
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du 18/10/2023 au 18/12/2025
débutant le : 18/10/2023

Adresse d'inscription

8 Philibert Tsiranana
97490 - Saint-Denis

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

GRETA REUNION
SIRET : 19974001000038

Adresse

3 cité scolaire du butor
BP 66 - 97491 Ste-Clotilde cedex
97490 - Saint-Denis

Téléphone fixe : 02.62.92.26.00
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