14_AF_0000001655_SE_0000341549 http://www.defi-metiers.fr/dm_search/formation/AF_1655 Master mention psychologie parcours psychologie sociale et du travail : ressources humaines, santé et risques psycho-sociaux Université Paris 8 - direction formation continue, alternance, VAE

Master mention psychologie parcours psychologie sociale et du travail : ressources humaines, santé et risques psycho-sociaux

Date de mise à jour : 11/05/2020 | Identifiant OffreInfo : 14_AF_0000001655
Organisme responsable : Université Paris 8 - direction formation continue, alternance, VAE

Objectifs

Former des professionnels polyvalents de la psychologie sociale et de la psychologie du travail pouvant intervenir dans un grand nombre de secteurs.

Programme de la formation

- UE 1 Mineure Psychologie des organisations (42h - 4 ECTS)
Nouvelles théories des organisations
Gestion des conflits sociaux
Atelier de recherche sur les pratiques de prévention des risques psychosociaux en milieu professionnel
- UE 2 Majeure Méthodologies, recueil et analyse des données (69h - 10 ECTS)
Méthodologie de la conduite d'entretiens
L'analyse des données langagières en recherche fondamentale et appliquée : de la conception à l'application
De la conception au traitement d'enquête
Méthodes quantitatives en psychologie appliquée et traitement informatique des données
Recherche et développement
- UE 3 Majeure Management des ressources humaines (69h - 9 ECTS)
Gestion prévisionnelle des métiers et des compétences
Analyse des postes et des fonctions
L'entretien d'évaluation : un outil de mobilisation individuelle et collective
Management d'équipe, technique réunion discussion
- UE 4 Majeure Séminaire et méthodologie d'intervention (49h - 3 ECTS)
Préparation à l'insertion professionnelle (entretien de recrutement, recherche d'emploi, connaissance de l'entreprise)
Séminaire recherche appliquée
- UE 5 Mineure Environnement professionnel (48h - 5 ECTS)
Gestion des relations sociales, droit appliqué au travail
Jeux d'entreprise : simulation économique
Anglais professionnel
- UE 6 Mineure Les interventions psychosociologiques en organisations (42h - 3 ECTS)
Plans de formation
Activités de Conseil en ressources humaines
Actions de formation : outils et méthodologies
- UE 7 Mineure Atelier Technologie des informations et communication (30h - 2 ECTS)
Cliquer et apprendre : les différentes étapes de la mise au point d'un apprentissage virtuel en entreprise
Atelier de conception d'un Intranet
- UE 8 Majeure Évaluation du personnel (45h - 4 ECTS)
Processus de recrutement et d'évaluation en entreprise
Assessment center
Procédures et techniques d'un bilan des compétences
- UE 9 Majeure Stage obligatoire de 500h (réalisation d'une mission) et mémoire (20 ECTS). Un stage doit être effectué dans le cadre de la formation. Il se déroulera en entreprise à temps plein et sera d'une durée minimum de 14 semaines. Le mémoire (d'une quarantaine de pages, annexes non comprises) découlera de la problématique de stage.
- Conférences professionnelles thématiques (15h)

Validation et sanction

Master mention psychologie;Attestation de suivi de présence

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus