Diplôme en management et gestion des organisations - développement durable et responsabilité sociale des entreprises

• Diplôme en management et gestion des organisations - Code CertifInfo 90405
  • Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisés

Objectifs

Bloc 5 : Coordonner les activités d'un segment fonctionnel de l'organisation
Environnement, climat et impact sur l'entreprise :
- Evaluer les effets du changement climatique sur une industrie, une entreprise, une B.U.
- Définir et mettre en oeuvre une stratégie climatique
Diversité sociale, droits humains, engagement citoyen et communauté sociale :
- Gérer les ressources humaines en prenant en compte la diversité
- Prendre en compte le respect des droits humains dans la gestion de la chaîne de valeur
- Engager l'entreprise comme un acteur citoyen
Supply chain responsable :
Gérer la supply chain de façon durable et responsable
Finance responsable et finance durable :
Dresser un panorama des différentes techniques de financement relevant de la « finance responsable » et de la « finance durable »
Mesure d'impact et reporting sociétal :
- Connaître les principaux modèles de RSE
- Comprendre le principe de Stakeholder Reporting
- Etre capable de preparer un Value Added Statement, analyser et comprendre son impact
Leadership et RSE :
Clarifier ses référentiels personnels dans un contexte sociétal nouveau
Travailler sur l'alignement entre des valeurs et une pratique managériale
Définir son plan de développement personnel

Programme de la formation

Environnement, climat et impact sur l'entreprise :
- Situation actuelle, risques et opportunités pour les entreprises
- Diagnostic, niveaux d'engagement stratégique, mise en oeuvre, transparence et enjeux liés à celle-ci (Greenwashing)
Diversité sociale, droits humains, engagement citoyen et communauté sociale :
- es multiples facettes de la diversité
- La prise en compte des droits humains
- L'entreprise comme acteur citoyen
Supply chain responsable :
- Eco-logistique
- Achats responsables
Finance responsable et finance durable :
- Investissement socialement responsable (ISR) et finance solidaire - Green bonds
- Les dispositifs incitatifs de la finance durable : labels, taxonomie, indices, notation extra-financière
- Financiarisation de la lutte contre le réchauffement climatique
Mesure d'impact et reporting sociétal :
- Modèles de RSE et reporting (GRI, SASB, IR)
- Stakeholder reporting: Value Added Statements
Leadership et RSE :
- Culture d'entreprise et contexte RSE
- Principes de leadership et valeurs RSE
- Posture managériale pour un management responsable

Validation et sanction

Diplôme en management et gestion des organisations;Attestation de suivi de présence

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus