Quelles sont les missions de l'Agefiph ?
L'Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph) agit pour développer l'emploi des personnes en situation de handicap dans le secteur privé. Elle finance des aides et des services pour compenser les conséquences du handicap, accompagne les entreprises et les organismes de formation dans leur engagement inclusif, et outille les référents handicap.
Elle aide notamment les employeurs à structurer des plans d'action handicap, afin d'ancrer durablement l'inclusion dans leurs pratiques. Elle contribue également à la politique publique de l'emploi et du handicap, en finançant et pilotant notamment les Cap emploi et les plateformes emploi accompagné, en produisant des données via son Observatoire emploi et handicap, et en soutenant l'innovation.
En 2025, l'Agefiph a accordé 86 500 aides et prestations à des personnes en situation de handicap, accompagné plus de 2 200 nouvelles entreprises de toute taille, formé et outillé plus de 11 000 référents handicap, accompagné 3 000 organismes de formation pour dans leur démarche inclusive, continué à être un financeur des Cap emploi et plateformes emploi accompagné et soutenu une trentaine de projets innovants.
L'Observatoire national des emplois et métiers de l'économie verte (Onemev) a été créé en 2010. Les travaux menés par l'Observatoire s'articulent autour de deux grands axes de travail :
- observation, méthodes et quantification de l'économie vert : définition des périmètres, méthodologies et chiffrages des emplois (activités, métiers), analyse du marché du travail, des recrutements et des mobilités.
- production de connaissances sur l'impact de la transition écologique sur les métiers, les compétences, et les formations.
Le partenariat entre l'Agefiph et RCO
Le Réseau des Carif-Oref (RCO) et l'Agefiph ont signé, le 21 octobre 2025, une nouvelle convention de partenariat qui formalise et approfondit une collaboration déjà ancienne au service des politiques publiques de l'emploi et de la formation professionnelle. Cette alliance stratégique vise à promouvoir l'inclusion des personnes en situation de handicap dans les parcours de formation et sur le marché du travail.
Cette convention, signée dans le respect des missions de service public et des compétences respectives de chaque partenaire, s'articule autour de quatre axes prioritaires :
- 1. Développer l'accessibilité de l'offre de formation
- 2. Améliorer la connaissance des parcours de formation et des trajectoires professionnelles des personnes en situation de handicap
- 3. Apporter un appui à la professionnalisation des acteurs de la formation sur le sujet du handicap en formation
- 4. Faciliter les relations entre les Carif-Oref et les délégations régionales de l'Agefiph